我们已经聊过推广进阶成为代理这些坎苛的历程了,接下来谈谈一个代理如何可以转职成为一个小老板
我目前知道的小老板目前通常有以下几种:
在一些原本就不错的大公司有管理职(如市场经理,客服经理,电销经理)或者有股份分红或是他们是某些大公司线下的大代理。
因为他们有着比其他岗位更高的工资,意味着他们有着比其他人更好的出发点,但是他们又不甘于现状,认为他们的工资收入还达不到他们的预期,但他们又有不小的一笔庞大资产,那么这些金字塔顶端的人们就会把他们的存款拿出来投资博一博了(出来开平台),因为他们就算博输了顶多回到原点,继续拿着这些工资,而且也影响不了生活,但是如果博赢了,平台成功了,那么从此真的就是平步青云,一切海阔天空了,所以这是一笔并不吃亏的投资。
那么当小老板需要做些什么呢?因为现在互联网的发达,尤其又身处国外,取得资讯的管道相对容易,代表着如果我想开一个平台,又不想花大钱去找开发团队,那么我就可以使用包网,先尝试着怎么经营一间平台,包网是投资最小,又可以收获最大的方法了,但是有风险,就是当你平台做起来后,你的所有后台会员资料都不是掌握在你的手中,也代表着你这平台随时有崩盘的可能性,所以不可不防,但相对来说,包网是最快速又省钱的路径了。
有了平台后接下来你需要什么?有宏厚资本想拼一把的小老板就会花钱租下办公司,租牌照,然后制定一套完整的公司体制,然后找完整的公司人事体系,如公司会有市场(推广,电销,seo团队),行政(有负责办工签的,也有负责帮员工处理日常事务的,分工明确),风控(专业团队,会发现公司漏洞),客服,财务,会计….等,非常完整的公司体制,公司一般人数会很多,薪资福利在业内也会比较好。
没有钱的小老板就会在宿舍办公(黑公司及黑平台),所以相对来说只会找推广,电销,客服,然后就没了,因为一些岗位可能是他的亲戚朋友担任,因为他不信任其他人,随时要卷款跑路(所以找工作的时后如果是工资5000~7000每月涨500,10~12小时,只休1~2天的公司还是Pass掉吧,入了这种公司等待你的只有天价赔付),这种公司在之前文章就提过了,进而远之吧,因为根本原因就出在老板身上,对员工都如此苛刻的老板,你觉得他不会黑客户的钱吗???
当然小球迷还是那几句话,我知道的只是基本架构,有些东西或许会有出入,但大致上现在市场上为什么会有这么多奇奇怪怪的小公司,这就是根本原因了。